|
|
现在上班感觉太压抑，考试多，背的东西多，考核多，制度多，领导多，不干活太多，辞职的人也多。管理人员多了，管理人员的工资高，最底层的干活的职工工资自然而然工资就低了。现在就管几个人的一个小班长，领导就让其脱产管理，这是什么世道！天朝的国企就这样呀，都是管理人员，这样的话干活的人能够吗？下面的职工太累太压抑，工资又少，不辞职才怪哪！
|
|
|
|
你真不应该辞呀，你要真不想干了你就不要去上班让他们辞你，这样拿到的钱比你辞掉拿到的钱多兄弟，我就是这样做的
|
|
|
|
回复23楼
这种事情是没有人管的，希望在梦中有人管管！
|
|
|
|
我只能说，你不想去辞职啊 。只要你下定决心，要走了，谁也管不了 。
|
|
|
|
辞职批了还要赔偿金就要给多少呢，肯定不会给你批，你要真不想干了，就直接旷工好了，就是没有赔偿金拿。
|
|
|
|
引用：原文由 jhhhu 发表于 2013-10-1 23:15:11 :
你连火车是怎么跑的都不知道快别喷了！ 这是要火啊
|
|
|
|
不锈钢的啊 要凑够10人 人家会给你办 我5月就辞了，10月才办了，找我谈话没把我谈死
我办辞职那天遇到个女的来辞职，人说现在不行，那女的说为啥他可以，回答说人家几个月前就辞了现在够10个人就给办了，那女的说你意思是我辞职要凑10个人来呗 ，笑死
顺便说下辞职没有补偿金 只有年金和公积金
|
|
|
|
楼上的不懂就不要忽悠人家，辞职和被辞退差别很大的 你正常辞职 可以拿到很多钱 被辞退的话 很多钱是拿不回来的。旷工绝不可取。不过去找找 烦烦他们是没问题的 。不过哥们作为一个过来人，（我也是酒钢辞职出来的。）我劝你 想好了将来的路 有退路了再说其他的。盲目的辞职是不可取的。呵呵 ！！！
|
|
|
|
你真真是个二别五..................................
|
|
帖子已过去太久远了，不再提供回复功能，请勿尝试回复！！
""
