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- 发表于：2015/10/8 20:29:20
- 来自：甘肃
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酒钢已病人膏肓，而企业高层成天满嘴喊着壮实断腕，而实际又是在愚弄基层职工，指望改革已经是没有希望了。就像戊戌维新一样，指望着腐朽的清王朝去推动着旨在维护封建阶级自身的自上而下的 变革注定是要失败的。 酒钢的一些小领导感觉到形势不妙，害怕自己位置不保，平时也没啥工作，这会儿为了显示他的岗位很重要，工作很忙碌，于是乎想出了许多折磨下面工人的歪门邪道。我的一个朋友在检验检测中心，具体岗位就不说了，他们单位要求工人背安全操作规程，不但要正常的正序背还得倒序背，并且要间隔背，就是提问的人说“第五条”或“第八条”你就得像电脑程序一样完全正确的回答出内容才过关，稍微添一个字，落一个字，或者序号和内容不相符都不行，不过关，就一直背，下夜班的职工经常被拖到中午甚至下午才能回家。 但是针对管理机构臃肿、管理人员繁多等实质问题依然是遮遮掩掩，置若罔闻，熟视无睹，不肯采取措施进行整改清理，我们如何才能度过严峻的行业洗牌呢？”这才是酒钢未来的关键。 凌云之心： 我不看好，领导拿不出任何减亏的举措，现在的酒钢管理体制根本就不符合市场竞争的需要，管理层都在混，他们连管理人员人浮于事，机构重叠这些基本的错误都无法修正，怎么能让企业走出困境呢？一个作业区管理技术人员占到40%，企业效益不好，一是市场，二是管理和技术。既然技术没有搞好，企业没有管理出效益，证明设置这些岗位没有用，不如削减，裁撤。
说说酒钢最无效的管理与职工意见最大的管理活动，我先举几个：1.设备管理信息化系统，每天消耗大量人力，物力，财力来整这个系统，最终数据全是假的。因为你真了，考核你。2.安全管理的推责原理，安全管理人员大量的文山会海不去现场，安全管理人员嘴大，职工干的多，考核多，一些本来简单的活考核的让职工不会干了。还有每周的反违章报表整个排名，编这些东西能管好安全吗？3.备件采购周期太长，好像半年一年都很正常，甚至备件来了，设备都淘汰了，造成厂矿什么都存，库存大的离谱。
现在酒钢生产技术和制造工艺已经都不行了 钢铁研究院我估计就是摆设 啥用都没有 现在科技时代 推行环保绿色 你没点先进的工艺和水平 怎么站得住脚 提升制造工艺和水平 发展绿色产能 可以利用废物进行能源分解回收 制造出一些别的 不知道那些领导脑子咋想的 有没有全面考虑市场 对以后发展有没有规划 就整些没用的 我也是醉了 真是哔了狗的 |
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说的都是实话，检测中心确实如楼主所言！背安全每年都必须得。大大小小领导特别多！
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墨迹姆斯： 不但官多，整人的方法更多。这次裁员不但没把不干活拿钱高的机关人员裁掉，反而把一线干活的工人裁了，真他妈垃圾。这种企业迟早完蛋。没救了 纯真··樱花： 回复 客观分析:就是。现在一个工人干两三个人的工作。就这还把平时检修人员的活[包括电钳焊]都让岗位工干。说是为了节约成本。而且工资越发越少。真比驴都干的多了。[以前还是驴现在连驴都不如啊！！！
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背安规应该是必须要做的事，窃以为意思表达清楚即可，不必一字不漏、倒背如流。没必要
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我们都背了5年了 你们才开始吗？？ 你们领导的管理力度不行啊 真不配当酒缸的领导！！！！
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哈哈，有意思，酒钢改革原来这么好玩，不是提高效率，而是变着法儿整人玩，这是企业吗？还是早点倒掉吧，至少别再害人玩了。
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打个比方：酒钢是个苹果，里面长蛆了，广大职工是果农，继续给苹果施肥浇水，只能是便宜了蛆。
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一天上班尽惦记怎么背条例了，怎么不被考核罚钱，这样上班上着有个屁用
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刚才看到一句话很好啊！“壮士断腕，酒钢是壮士，谁是腕？”
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核心会员 |
背那些东西能起到多大作用？制度普及到工人能正确操作、不***故就可以了，过度的为了管理而管理，管理本身就成为企业发展的障碍，不要忘了酒钢是以盈利为目的创收型企业，他不是国家的法制指定机构，不要干本末倒置的事情。除根就得做手术，技术、后勤、各阶层管理人员、运输、销售、服务等人员假如称之为二线员工，那么一线员工6人只能配1个二线员工。中国已经走过了靠人口的廉价劳动力获取企业价值的时期了，剩下的就是极具科学性管理和极具市场竞争力的优势了，但酒钢具备不具备这些？
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意志总在磨练和忍耐中坚强！思想；总在经历和压历中成熟！！生命，总在体验和躬行中延伸！生活；总在热爱和付出中精彩；人生；总在进取和打拼中成功！
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呵呵、目前酒钢的形势十分不好、看看还能撑多久了，一年、五年、十、后果不会很好，国家和省上估计不会在扶持了吗，毕竟是虎落平阳了，扶不起的阿斗了。
看看那些管理人员，再看看工人、酒缸的明天会好吗——————我看是浮云啊。
兄弟们赶快想出路吧。
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针对楼主提出的背安全操作规程的问题，有关人员已展开调查，并进行规范。
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烟雨雄关： 铁路部门比酒钢管理考核的严，铁路职工怎么不说这了那了的人家有素质，闲酒钢不好可以不干嘛辞职啊，不要端起碗吃饭放下碗骂娘，
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据我所知有不少的钢厂都在盈利，为何酒钢在亏损，钱都被谁拿走了？
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